日前，在西安市长安区级党政领导“大接访”活动中，除了接待群众来访，长安区委书记吕健还主动打电话“约访”。“变群众上访为干部下访、变被动接访为积极探访”是吕健对乡街领导常说的一句话。（7月21日《西安日报》）
“变群众上访为干部下访”，吕健书记这番话让我想起全国乡镇党委书记的榜样吴金印的一个比喻，他曾说，干部好比是鱼，群众好比是水。浮在上面的鱼是死鱼，游在水中的是活鱼，只有沉下去才能灵活自如。
然而，现实中有的干部却认识不到这种鱼水关系，反而把自己当成了可以对群众颐指气使的父母官。特别是有的领导干部，常常浮在上面瞎指挥，热衷于搞面子工程、政绩工程。
下基层走马观花，就不能倾听到群众真实的声音，难免不会被弄虚作假、欺上瞒下者所愚弄，无法了解到群众所盼、所思和所求，更谈不上切实解决人民群众的实际问题。试想，体察社情民意、百姓冷暖的“知民度”降低了，工作起来怎能不与群众有隔阂呢？此前，个别地方出现群体性治安事件，就说明少数干部的“知民度”很低。
全心全意为人民服务是我们党的宗旨，脱离了群众，我们干部就成了无源之水，无本之木，就成了一条浮在水面上的“死鱼”。因此，领导干部要真正沉下去，善于在老百姓的炕头、田间地头，倾听群众呼声，了解群众疾苦，为群众办好事、办实事，真正把群众答应不答应、高兴不高兴、满意不满意当作一切工作的出发点。
应当认识到，领导沉下去，不仅仅是一种工作方式方法问题，更是一种思想作风问题。不可否认，干部不打招呼，轻车简从下基层，可能会吃一些苦，但领导干部深入群众，提高了解百姓疾苦的“知民度”，才能把群众利益实现好、维护好、发展好，才能得到群众的认可。从这个意义上说，干部加强自身对社会的“阅读能力”，才能关注公共利益，关注社会转型期人民群众关心的切身诉求。
在各地“大接访”活动中，“变群众上访为干部下访、变被动接访为积极探访”值得推崇。各级领导干部要敢于同群众进行面对面的接触，亲耳聆听他们的呼声，亲眼看一看基层单位和群众的实际情况，建立与群众鱼水情深、血肉相连的关系，甘做为人民服务的勤务员。应深刻认识到，领导干部知民才能为民，关注民生是最大的政治，改善民生是最大的政绩。（沈峰）
